07
ottobre
8:30 — 13:30
Robert Bosch – Milano
Via M. A. Colonna 35, Milano, 20149 Italia
Caricamento Eventi

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Crisi e ripresa. Jobs Act e Statuto dei Lavoratori. Ma anche Flessibilità e Work-Life Balance. E poi Decentramento e Contrattazione, Giovani e Staffetta Generazionale, Turnover. Su driver di questa caratura si gioca il futuro del Lavoro e delle Relazioni Industriali. Una pagina di storia dell’impresa ancora tutta da scrivere, ed al contempo una sfida che il Network HR di riferimento in Italia ed all’estero intende cogliere e valorizzare al massimo grado attraverso la Tavola Rotonda sul Welfare e sulle Relazioni Industriali “Labour & Social Debate”, evento che HRC, forte del supporto di una legal firm di assoluta eccellenza ed avanguardia quale LABLAW, realizzerà il prossimo 7 ottobre 2016 avvalendosi della cornice istituzionalmente pregnante offerta dall’Auditorium Robert Bosch di Milano. Sotto i riflettori, il complesso delle proposte avanzate da HR Director e HR Manager appartenenti all’HRC-LABLAW Welfare & Labour Committee in ottica di riformare lo stato delle Relazioni Industriali e, così facendo, contribuire al ripristino di un corretto dialogo sociale che è prerogativa e pròdromo innegabile di un futuro sostenibile per il fronte Lavoro.

#HRCWelf2016
Tavola Rotonda HRC sul Welfare e sulle Relazioni Industriali

LABOUR & SOCIAL DEBATE
Sfide e proposte per riformare lo stato delle Relazioni Industriali

8.45 Registrazione partecipanti e Welcome Coffee

9.15 Benvenuto a cura di
Gerhard Dambach Amministratore Delegato Bosch Italia ROBERT BOSCH

Apertura
Giordano Fatali Presidente HRC ACADEMY

9.45 Introduzione ai lavori: HRCommunity Technical Advisors
Tendenze e soluzioni in ambito Welfare e Lavoro. Quick Workshops dei Technical Advisors della Community
Andrea Keller Amministratore Delegato EDENRED
Stefano Folli
Presidente e Amministratore Delegato Italia, Israele, Grecia PHILIPS
Edoardo
Cesarini AD & Talent & Rewards Country Leader WILLIS TOWERS WATSON

10.30 «HRC-LABLAW Welfare & Labour Committee» Community Think Tank

Welfare & Labour Committee 2016: an introduction
Simone Petrelli
Public Affairs & Press Office, Ufficio Studi HRC ACADEMY
Presentazione attività dell’HRC-LABLAW Welfare & Labour Committee 2016 e del volume che raccoglie i lavori svolti nell’anno corrente

Interventi di Luca Failla e Francesco Rotondi Founding Partners LABLAW Studio Legale Failla Rotondi & Partners

11.00 Interventi delle aziende: le istanze per il Paese
Ilaria Maria Dalla Riva Resp. Direzione RU, Organizzazione e Comunicazione BANCA MPS
Emilio Zampetti Chief of Human Resources ELICA
Massimo Marocchini Head of HR Country Italy ERICSSON TELECOMUNICAZIONI
Valerio Vitolo HR & Legal Director FINDUS
Domenico Braccialarghe
EVP Risorse Umane e Organizzazione LEONARDO COMPANY
Sandro Mazzucchelli
HR Manager & Industrial Relations Head NOVARTIS
Filomena Forciniti
HR Manager Market IIG Healthcare, Employee Relations Italy PHILIPS
Roberto Luciano Forresu Head of Industrial Relations PIRELLI TYRE
Roberto Zecchino Vice President HR & Organization South Europe ROBERT BOSCH
Laura Bruno Head of Human Resources SANOFI
Massimo Forbicini Head of Employee Relations VODAFONE ITALIA
Carmine Trerotola HR Director Industrial Relations WHIRLPOOL AND INDESIT EMEA

Moderano
Luca Failla e Francesco Rotondi Founding Partners LABLAW Studio Legale Failla Rotondi & Partners

12.00 Breakthrough
a cura di Giuseppe Di Lieto Ricercatore ISFOL

12.30 Conclusioni
Roberto Maroni Presidente Regione Lombardia

13.00 Business Lunch

PARTECIPANTI

REGIONE LOMBARDIA – Presidente
ROBERT BOSCH – Amministratore Delegato
FINDUS – HR & Legal Director
PHILIPS    – Presidente e AD Italia, Israele, Grecia
ROBERT BOSCH – Vice President HR & Organization South Europe
SIRTI – Direttore del Personale
HERA – Responsabile Personale e Organizzazione Herambiente
SIDI – HR Director
SKY ITALIA – Industrial Relations & HR Compliance
FINDOMESTIC BANCA – HR Amministrazione
RADICI CHIMICA – HR Development
REXAM CAN BEVERAGE ITALIA – Responsabile Risorse Umane
LASCOR – Human Resources
GI GROUP – Public Affairs Senior Director
PHILIPS – External & Internal Communications
FINDOMESTIC BANCA – Addetto alle Attività Legali
PHILIPS – Sales Account
RECIPHARM ITALIA – Human Resources Director & General Services
GENERAL ELECTRIC – Human Resources Manager – GE Aviation
PHILIPS    – South Europe Compensation and Benefits Manager
SANOFI – Head of Human Resources, Direttore Risorse Umane
REXAM CAN BEVERAGE ITALIA – Psicologa HR Assistant
CHALLENGE – Account Manager
TRANSEARCH – Partner
EXS ITALIA – Consultant
GLAXO SMITHKLINE – Insurance & Payroll Manager
WHIRLPOOL EUROPE EMEA – HR Senior Manager, Industrial Relations
WYSER ITALIA – Senior Director
SELF – HR Manager
LABLAW – Avvocato
ROBERT BOSCH – Director Tec BOSCH
TOSCANA AEROPORTI – Human Resorces Executive Manager
MONSTER ITALIA – Senior Key Account Manager
WILLIS TOWERS WATSON – AD & Talent & Rewards Country Leader
SKF INDUSTRIES – HR Director, Italy
IKEA ITALIA – Co-worker Relations Manager
MONSTER ITALIA – SMB Key Account Manager
AEDES – Head of HR, GS & ICT Department
WHIRLPOOL EUROPE EMEA – HR Director Industrial Relations EMEA
GI GROUP – Senior Manager
LABLAW – Comunicazione & Marketing
IKEA ITALIA – HR Legal Manager
GI GROUP – Direttore Risorse Umane
BOLTON SERVICES    – HR Group Director
ISFOL – Ricercatore
ROBERT BOSCH – Training Manager
GI GROUP – Area Manager
SIT GROUP – Human Resources Director
LABLAW – Founding Partner
AEDES – Human Resources
PEARSON    – HR Director Italy
PROFEXA – Direzione Tecnica Commerciale
MPS – Responsabile Relazioni Industriali
FERRARI    – Relazioni Industriali
PHILIPS    – HR Manager Market IIG Healthcare, Employee Relations Italy
AMROP – Managing Partner
SIRTI – Responsabile Relazioni Industriali
UNICREDIT – Welfare and People Care Manager
FERRARI    – Responsabile Relazioni Industriali
SIA – Responsabile Welfare
JCB – Finance & HR Director
TAS GROUP – HR Director
EDENRED ITALIA – Amministratore Delegato
SIRTI – Gestione Dirigenti
CASSA DI RISPARMIO DI CENTO – Responsabile del Personale
DALANI HOME AND LIVING – Head of HR & Organization
SIRTI – Industrial Relations, Labour Litigations & People Value
SQS – Responsabile Regione Lingua Italiana
LUNDBECK ITALIA    – HR Director
GLAXO SMITHKLINE – Head of HR Italy
DATALOGIC – HR EMEA
SODEXO ITALIA – Human Resources
ERICSSON – Head of HR Country Italy Region Mediterranean
FIAT CHRYSLER AUTOMOBILES – Executives Payroll & Global Mobility
DATA MANAGEMENT HRM – Direttore del Personale
HOLCIM ITALY – Head of Organization & Human Resources
NOVARTIS PHARMA    ‎- HR Manager & Industrial Relations Head
DHL EXPRESS ITALY – ‎Managing Director Human Reources Italy
INTOO – Sales Consultant
IIT – HR Director
TECH DATA – HR Director Italia e EMEA HR BP Corporate Security team
FIDITALIA – Responsabile Direzione Risorse Umane
GI GROUP – Direttore Marketing e Comunicazione
UNICREDIT – Welfare and People Care
ASSET MANAGEMENT – Partner
MONSTER ITALIA – Key Account
ROBERT BOSCH – Account Manager
GROUPAMA ASSICURAZIONI – Responsabile Amministrazione del Personale
AON – HR Admin Manager
CONBIPEL – HR Social & Law Senior Manager
DURR – Chairman & General Manager
EDENRED ITALIA – Direttore Risorse Umane
MONSTER ITALIA – Country Manager
LABLAW – Founding Partner
ELICA – HR Business Partner Industrial Area
LABLAW – Avvocato
FINDOMESTIC BANCA – Addetto alle Attività Legali
CHALLENGE – General Manager
WILLIS TOWERS WATSON – Benefit Senior
ENEL – Responsabile Unità Welfare, Litigations & Pension Funds
EULER HERMES – Responsabile Labour Relations & Health
OD&M – Senior Manager
ABI – QD Relazioni Sindacali
GENERAL ELECTRIC – Industrial Relations Senior
EDENRED ITALIA – Key Account Manager direzione commerciale

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Dettagli

Data:
7 ottobre 2016
Ora:
8:30 - 13:30
Organizzatore
HRCommunity
Email:
Sito web:
http://www.hrcommunityacademy.it